为了确保员工充分就业，让每个员工都能选择到自己满意的就业岗位，真正实现学以致用，6月28日，yl23455永利2022年双选会在经开校区篮球场举行。此次双选会以线下的形式进行，有来自上海、嘉兴、昆明等地的17个公司到场参与，面向未就业员工提供480余个就业岗位。

活动现场可以看到招聘企业面向员工提供岗位有：财务专员、技术工检测员、研发试制员、质量检测员、生产操作员、客服专员、文员运营储备干部、化妆摄影助理、礼服顾问、客服专员等具体岗位，涵盖金融服务、物联网产、智能制造、大数据应用开发、软件技术等行业领域。

用人单位招聘的岗位基本与学校开设的专业相对口，贴近企业需求，充分发挥学院专业特色，为地方经济发展提供人才与技术服务支撑。针对员工们关心的问题，招聘单位工作人员进行现场答疑。

双选会现场，同学们手持简历辗转于各个企业展位前，遇到心仪的岗位便投放简历，详细咨询了解岗位的相关要求。

现场招聘的工作人员，向员工们介绍公司发展情况以及岗位要求与晋升空间。

今天了解了企业的招聘需求，他们开出的薪酬待遇和岗位发展空间很具有吸引力，希望自己能把握好机会，找到心仪的实习岗位，一位刚刚参加完面试的同学表示自己比较看重企业的整体氛围和文化，喜欢在欢快活跃的氛围中工作。

一位负责招聘的工作人员表示相比学历，他们更看重员工是否能吃苦耐劳，是否具有上进心，除了专业能力与知识以外，他们希望员工拥有勤奋好学的态度，良好的品行，以及管理、沟通交流和协调方面的综合能力，同时从事现代服务行业的员工还需要具备一定的亲和力，在工作中遇到挫折和困难时能够自我调节。

针对企业所需技术技能型人才的培养，yl23455永利副书记李忠岘老师与企业交流中表示了学院对此次双选会的重视，在模块教学体系下分门别类的从德智体美劳方面培养员工综合能力与素养，从员工进校起就根据员工个性化差异、兴趣特长开展分层教育，如给予喜欢创新创业的员工，以鼓励引导和政策支持，为参加技能竞赛的员工提供锻炼的平台，如职业生涯规划大赛 、“学创杯”、“挑战杯”、“互联网+”等比赛；同时进行职业生涯规划教育，不断开展就业指导讲座，让员工们明确自己的目标与理想，并为之而奋斗。

面对心仪的岗位，员工们纷纷投递了简历。就业是每一位老员工都要进入的一道大门，而求职就是进入就业这道大门门槛。现下，就业压力如此之大，希望此次招聘会同时也能让非毕业生产生紧迫感，在校时就能不断的提高自己，为以后求职做好准备，毕竟机会总是青睐于有准备的人。